과정소개
첨단 공학기술과 경영 전략을 융합하여 기술 혁신에 능동적으로 대처하는 창의적 경영자 양성
KAIST에서만 진행할 수 있는경영자 과정을 소개합니다.
KAIST 소재‧부품‧장비(이하 소·부·장) 경영자 과정은 소·부·장 분야에서 기술 혁신을 주도할 수 있는 창의적인 최고경영자를 양성하기 위해 기획 되었습니다.
첨단 공학기술과 경영 전략을 융합하여 기술 혁신에 능동적으로 대처하는 창의적 경영자 양성
KAIST 소재‧부품‧장비(이하 소·부·장) 경영자 과정은 소·부·장 분야에서 기술 혁신을 주도할 수 있는 창의적인 최고경영자를 양성하기 위해 기획 되었습니다.
글로벌 공급망 재편 속에서 소·부·장 산업의 자립과 혁신은 국가 경쟁력의 핵심이며, 이를 이끌 경영자의 전략적 통찰과 기술 이해가 필수적입니다.
KAIST는 소·부·장 산업의 미래를 이끌 경영자를 위해, 산업 현장과 연계된 커리큘럼과 최적화된 일정으로 시간 대비 학습 효율성과 경영성과를 극대화하는 교육과정을 설계했습니다.
Module 1. 기술사업화 전략
소·부·장 산업의 최신 기술 동향 및 미래 전망 (AI기반 신소재 등)
산업 생태계 및 공급망 관리
글로벌 시장 진출 전략
Module 2. 융합적 사고력과 혁신 역량 강화
Upstream Innovation
IP Project Based Learning
Boot Camp(턴테이블 해커톤)
Module 3. 마인드셋 개발
Personal Entrepreneurial Strateg
리더십 및 경영심리학
Patron-Client Relationship
총 70시간 이상의 교육시간으로 구성되어 있고
모집인원은 20여명 내외입니다.
모집요강을 정확히 확인 후 지원해 주시기 바랍니다.
| 구분 | 내용 |
|---|---|
| 지원자격(최소1개 이상 해당자) |
소·부·장 기업 최고경영자 또는 임원 가업 승계를 준비 중인 예비최고경영자 정부기관 등의 고위 공무원 기타 위의 자격과 동등한 인사 |
| 모집인원 | 20명 내외 |
| 모집공고 및 원서접수 |
모집공고: 2025. 7. 16(수) ~ 2025. 8. 24(일) 원서접수: 2025. 8. 01(월) ~ 2025. 8. 24(일) 접수방법: 지원서 다운로드후 담당자 이메일 송부 |
| 제출서류 |
입학원서(온라인 원서접수 사이트 소정양식) 재직증명서(선택 사항) 사업자등록증(선택 사항) 소속기관 안내자료(선택 사항) 반명함판사진 |
| 합격자 발표 및 등록 |
발표: 2025. 8. 27(수) 등록: 2025. 8. 27(수) ~ 8. 31(일) |
| 연락처 |
과정주임: 박명일 교수 Tel. 042-350-4113 Email. mipark@kaist.ac.kr 최고위과정지원실: 조경철 선생님 Tel. 042-350-3305 Email. ijkc2315@kaist.ac.kr |
| 지원문서 다운로드 |
경영자과정안내문.pdf 지원문서양식.hwp 지원문서양식.doc |
| 접수처 |
담당자: 조경철 선생님 이메일접수 : kmba@kaist.ac.kr |
역량높은 교수들이 교육을 진행합니다.
자주하는 질문을 요약하였습니다.
소부장 기업 최고경영자 또는 임원, 가업 승계를 준비 중인 예비최고경영자, 정부기관 등의 고위 공무원(공직자)에 해당하지 않은 인사로서, 소부장 관련 전공, 업무, 사업 등을 수행한 경험이 있거나 수행할 예정인 경우를 의미합니다. 따라서 현재 소부장 관련 업계에 종사하지 않지만, 과거 경험이 있거나 미래 참여 예정인 경우도 지원 가능합니다
원우회는 교육생들이 자발적으로 구성하는 자치기구로써, 학과에서 운영에 간섭하거나 간여할 수 없습니다. 원우회비는 원우회 운영에 필요한 경비로, 1기 원우회 구성 이후에 회원들이 정한 정관에 따라 결정될 예정입니다.
정규 수업 외 워크숍은 1박2일 2회(9월8일~9일, 1월5일~6일), 1일 1회(11월10일) 등 총 3회 개최되며, 9월8일~9일, 11월10일은 대전 본원에서, 1월5일~6일은 서울에서 개최될 예정입니다. 9월8일 오후에는 리더십 및 경영철학 관련 특강 2회 후 만찬, 9일 오전에는 신소재공학과 Lab Tour(세미나), 오후에는 CEO Mindset Feedback 과 Patron-Client Relationship Activity-1(5번 답변 참고) 진행될 예정입니다. 11월10일 오전, 오후에 소재 혁신, 반도체 혁명 관련 특강, 오후에는 Patron-Client Relationship Activity-2(5번 답변 참고) 진행될 예정입니다. 마지막으로 1월5일에는 턴테이블 해커톤, 1월6일에는 턴테이블 투자유치 및 모의 IR Deck(Demo day) 진행될 예정입니다.
정규 강의는 월요일 17시~20시 도곡 캠퍼스에서 진행됩니다. 다만 9월8일~9일, 11월10일 워크숍은 대전 본원에서, 1월5일~6일 워크숍은 서울(장소 미정)에서 개최될 예정입니다.
9월9일 오후 예정된 Patron-Client Relationship Activity-1 시간에는 교육생들과 KAIST 재학생들 간의 멘토-멘티 매칭이 진행될 예정으로, 서로를 파악하고 상호 이익과 수요를 판단하여 멘토가 멘티를 지정합니다. 멘토-멘티 매칭 시점부터는 Project 주제, 목표 등을 설정하고 구체적인 활동을 시작하며, 그 결과를 11월10일 Patron-Client Relationship Activity-2 시간에 발표합니다. 9월9일부터 11월10일까지 멘티인 KAIST 재학생과 수시로 접촉하면서(비대면 포함) 멘티의 Project 수행을 도와주셔야 합니다. 참고로 Project 주제는 자유롭게 선정하시면 되며, 역으로 KAIST 재학생이 멘토가 되어 교육생의 Project를 도와주어도 됩니다.
우리 학과에서는 원우회를 통해 정기 모임, 포럼, 세미나 등을 지원함으로써, 졸업생들이 지속적으로 교류할 수 있는 기회를 제공할 예정입니다. 뿐만 아니라, 정부사업과 연계하여 교수님들과 Lab Tour(세미나)를 통해 발굴한 과제의 연구개발비, Patron-Client Relationship Activity 을 통해 도출된 Project의 사업비를 지원해 드릴 예정입니다.
문의 내용을 확인 후 최대한 빨리 답변드리겠습니다.